آموزش بنیادهای استخدام فناوری: 5 Waterfall ، Agile و DevOps برای استخدام کنندگان
Tech Recruiting Foundations: 5 Waterfall, Agile, and DevOps for Recruiters
Tech یکی از آن مکانهای نادر است که تقاضا برای مشاغل بالاتر از میزان عرضه است. با این حساب ، چگونه نیروهای استخدام کننده و مدیران استخدام می توانند بهترین نامزدها را برای شغل مورد نظر خود در مشاغل مورد نظر خود قرار دهند؟ یک راه این است که فن آوری را به اندازه کافی خوب درک کنید تا دقیقاً بدانید که به چه چیزی نیاز دارید. در این سری از دوره ها ، مربی ایوب شیخ مفاهیم سطح بالای IT را مرور می کند و آنها را به گروه هایی مرتبط و قابل یادآوری تقسیم می کند. این دوره به طور خاص بر روی آبشار ، چابک و DevOps تمرکز دارد. اول ، ایوب مدل آبشار ، نقاط قوت آن ، اشکالات آن و اینکه چگونه این اشکالات منجر به توسعه مدل چابک شد را توضیح می دهد. در مرحله بعدی ، وی شما را با مانیفست چابک ، اصول اصلی توسعه چابک و چگونگی شناسایی و جذب نامزدهای چابک آشنا می کند. ایوب در پایان با بحث در مورد devops ، از جمله چگونگی ترکیب دو سیلوی جداگانه از مهارت های IT و اینکه چگونه می توانید نامزدهای devops را پیدا و استخدام کنید ، صحبت می کند.
توجه: این دوره توسط مشاوره Holistica ایجاد شده است. ما خوشحالیم که میزبان این آموزش در کتابخانه خود هستیم.
1. نحوه ساخت سیستم های IT 1. How to Build IT Systems
-
استخدام چرخه عمر پروژه IT Recruiting the IT project lifecycle
-
مقدمه ای برای آزمایش کنندگان نرم افزار An introduction to software testers
-
خلاصه آبشار Summary of waterfall
2. استخدام Agile و DevOps 2. Recruiting Agile and DevOps
-
نقاط ضعف آبشار The weaknesses of waterfall
-
مانیفست چابک The agile manifesto
-
اصول کلیدی چابک The key principles of agile
-
جذب نامزدهای چابک Recruiting agile candidates
-
جذب داوطلبان DevOps Recruiting DevOps candidates
نمایش نظرات
نظری ارسال نشده است.
https://donyad.com/d/4afd
آموزش غلبه بر سوگیری شناختی
Overcoming Cognitive Bias
درباره سوگیری شناختی و چگونگی صدمه زدن به توانایی تفکر منطقی و تصمیم گیری موثر ، بیاموزید.
آموزش راه اندازی کسب و کار طراحی: تجارت خود را رشد دهید
Running a Design Business: Grow Your Business
تجارت طراحی خود را رشد دهید. از جاستین آرانس ، بنیانگذار Rule29 ، در مورد تعیین بهترین کار ، شناسایی زمینه های رشد ، ارتقا growth تجارت و ساخت تیم خود نکاتی را دریافت کنید.
آموزش تحول دیجیتال یادگیری
The Digital Transformation of Learning
بیاموزید که چگونه با دیجیتالی کردن منابع موجود خود و اجرای راه حل های آموزش دیجیتال ، نیازهای یادگیری کارکنان را برآورده کنید.
آموزش برای مصاحبه کدگذاری خود آماده شوید
Get Ready for Your Coding Interview
کشف کنید مصاحبه های کدگذاری چگونه است و چگونه می توان برای آنها آماده شد. برای تسلط بر مصاحبه خود ، مفاهیم مفیدی را مرور کنید و به دنبال آن مشکلات تمرینی را که می دانید چه چیزهایی را آزمایش می کنید ، بیابید.
Holistica Consulting
آموزش شما برای اکسل به عنوان استخدام فناوری اطلاعات
مشاوره هولیستیکا آموزش پویایی را برای افرادی که نیاز به تعامل با بخش فناوری اطلاعات دارند فراهم می کند.
تاکنون ، مشاوره هولیستیکا به بیش از 52000 متخصص کمک کرده است تا در نقش های خود اطمینان و اعتبار کسب کنند. آموزش منحصر به فرد هولیستیکا بر پاک سازی مفاهیم پیچیده ، کارگاه های تعاملی برای کمک به شما در ارتباط با مشتریان و کاندیداهایی است که با آنها ارتباط برقرار می کنید ، تمرکز قوی بر استفاده از دانش و اعتبار از طریق اشتیاق در موضوع
Ayub Shaikh
نجواگر فنی
ایوب شیخ مدیر عامل و مربی اصلی مشاوره هولیستیکا است.
ایوب از طریق مشاوره هولیستیکا ، رویدادهای آموزشی و کتاب پرفروش خود ( راهنمای بقا استخدام فناوری اطلاعات ) ، مشاوران استخدام فناوری اطلاعات و سایر متخصصان بازرگانی را در مورد نحوه صحبت به زبان IT آموزش می دهد. با اعتبار و اطمینان. او با استفاده از مفاهیم پیشرفته مانند اینترنت اشیا ، ابر ، هوش مصنوعی و داده های بزرگ ، اطلاعات خود را در جهان از بین می برد. علاقه ایوب فناوری است و اگر مفهوم جدیدی در افق وجود داشته باشد ، شناسایی آن ، هضم آن و رساندن آن به مخاطبان استخدام IT خود را هدف زندگی خود قرار داده است.
Linkedin (لینکدین)
لینکدین: شبکه اجتماعی حرفه‌ای برای ارتباط و کارآفرینی
لینکدین به عنوان یکی از بزرگترین شبکه‌های اجتماعی حرفه‌ای، به میلیون‌ها افراد در سراسر جهان این امکان را می‌دهد تا ارتباط برقرار کنند، اطلاعات حرفه‌ای خود را به اشتراک بگذارند و فرصت‌های شغلی را کشف کنند. این شبکه اجتماعی به کاربران امکان می‌دهد تا رزومه حرفه‌ای خود را آپدیت کنند، با همکاران، دوستان و همکاران آینده ارتباط برقرار کنند، به انجمن‌ها و گروه‌های حرفه‌ای ملحق شوند و از مقالات و مطالب مرتبط با حوزه کاری خود بهره‌مند شوند.
لینکدین همچنین به کارفرمایان امکان می‌دهد تا به دنبال نیروهای با تجربه و مهارت مورد نیاز خود بگردند و ارتباط برقرار کنند. این شبکه حرفه‌ای به عنوان یک پلتفرم کلیدی برای بهبود دسترسی به فرصت‌های شغلی و گسترش شبکه حرفه‌ای خود، نقش مهمی را ایفا می‌کند. از این رو، لینکدین به عنوان یکی از مهمترین ابزارهای کارآفرینی و توسعه حرفه‌ای در دنیای امروز مورد توجه قرار دارد.