آموزش شرکت چابک: تغییر فرهنگ خود - آخرین آپدیت

دانلود Enterprise Agile: Changing Your Culture

نکته: ممکن هست محتوای این صفحه بروز نباشد ولی دانلود دوره آخرین آپدیت می باشد.
نمونه ویدیوها:
توضیحات دوره: بسیاری از سازمان ها محصولات را با ده ها یا حتی صدها تیم ارائه می دهند. برای این سازمان ها ، چرخش چند تیم چابک فقط شروع است. سرانجام ، آنها می خواهند رویکرد چابک خود را برای کار بر روی محصولات سطح سازمانی به دست آورند-تغییراتی که مجموعه کاملاً جدیدی از چالش ها را ارائه می دهد. Agile Enterprise به یک ذهنیت سازمانی متفاوت به همراه نقش ها و شیوه های جدید نیاز دارد. چارچوب های مختلف چابک شرکت های مختلف وجود دارد که به شما در این تحول کمک می کند ، اما تغییر به این چارچوب ها بزرگترین چالش شما نیست. Enterprise Agile یک تغییر اساسی از نحوه تفکر بیشتر سازمان ها در مورد کار خود است. اگر تیم های خود را برای این تغییر آماده نکنید ، بعید است که هر چارچوب سازمانی موفق شود.

به همین دلیل این دوره اولین بار در یک سری چهار قسمتی در شرکت Agile است. در این دوره ، داگ رز به شما کمک می کند تا زمینه ای را برای ایجاد این تغییر سازمانی رادیکال ایجاد کنید. ابتدا یاد بگیرید که چگونه فرهنگ سازمان خود را شناسایی کنید. انواع مختلفی از فرهنگ های سازمانی وجود دارد و هرکدام مجموعه چالش های خاص خود را ارائه می دهند. سپس ، رویکردهای مختلفی را برای ایجاد یک تغییر گسترده سازمانی مشاهده کنید. سرانجام ، در مورد چالش های متداول که تقریباً همه سازمان ها هنگام شروع کار چابک با آن روبرو هستند ، بیاموزید.

سرفصل ها و درس ها

نتیجه Introduction

  • شرکت چابک و فرهنگ شرکت شما Enterprise agile and your company culture

  • خوش آمدی Welcome

1. شروع با Agile Enterprise 1. Getting Started with Enterprise Agile

  • درک تحول چابک شرکت Understanding enterprise agile transformation

  • چارچوب های چابک شرکت Enterprise agile frameworks

  • تطبیق یک ذهنیت چابک در سازمان خود Adapting an agile mindset across your organization

  • درک چابک شرکت Understanding enterprise agile

نتیجه 1. Getting Started

  • ایجاد کار مقدماتی Establishing the groundwork

  • شرکت چابک Enterprise agile

  • چارچوب چابک سازمانی Enterprise agile frameworks

  • درک تغییر Understanding the change

2. فرهنگ های سازمانی مختلف و چابک 2. Different Organizational Cultures and Agile

  • فرهنگ همکاری Collaboration culture

  • فرهنگ صلاحیت Competence culture

  • شناسایی فرهنگ خود Identifying your culture

  • فرهنگ زراعی Cultivation culture

  • فرهنگ کنترل Control culture

  • با درک فرهنگ سازمانی خود شروع کنید Start by understanding your organizational culture

نتیجه 2. Organizational Culture

  • فرهنگ سازمانی Organizational culture

  • فرهنگ کنترل Control culture

  • فرهنگ شایستگی Competence culture

  • فرهنگ پرورش Cultivation culture

  • فرهنگ همکاری Collaboration culture

  • فرهنگ خود را مشخص کنید Identifying your culture

3. اجرای چابک برای فرهنگ سازمانی خود 3. Implementing Agile for Your Organizational Culture

  • اسطوره ها را تغییر دهید Change myths

  • رویکرد Kotter را امتحان کنید Trying the Kotter approach

  • تغییر تبشیر Evangelizing change

  • ترس از تغییر Fear of change

  • بی باک بودن Being fearless

  • تغییر سازمانی Organizational change

نتیجه 3. Making the Change

  • تغییر سازمانی Organizational change

  • رویکرد Kotter را امتحان کنید Trying the Kotter approach

  • بی باک بودن Being fearless

  • تغییر انجیل Evangelizing change

  • ترس از تغییر Fear of change

  • اسطوره ها را تغییر دهید Change myths

نتیجه 4. Avoiding Common Pitfalls

  • با تمرکز بر فرهنگ Focusing on culture

  • چالش های مشترک Common challenges

نتیجه Conclusion

  • اولین مراحل در تحول چابک شرکت شما First steps in your enterprise agile transformation

  • مراحل بعدی Next steps

نمایش نظرات

آموزش شرکت چابک: تغییر فرهنگ خود
جزییات دوره
1h 22m
38
Linkedin (لینکدین) Linkedin (لینکدین)
(آخرین آپدیت)
86,021
- از 5
دارد
دارد
دارد
Doug Rose
جهت دریافت آخرین اخبار و آپدیت ها در کانال تلگرام عضو شوید.

Google Chrome Browser

Internet Download Manager

Pot Player

Winrar

Doug Rose Doug Rose

انتشارات، کلاس درس و آموزش آنلاین