آموزش درک تحقیقات تجاری - راهنمای اساسی

سرفصل ها و درس ها

مقدمه Introduction

• معرفی مربی Instructor Introduction

• تحقیق چیست؟ What is Research?

• ماهیت تحقیقات تجاری Nature of Business Research

تولید ایده تحقیق Research Idea Generation

• تولید ایده های پژوهشی Generation of Research Ideas

• اصلاح ایده های پژوهشی Refining Research Ideas

• ویژگی های ایده تحقیق خوب Attributes of Good Research Idea

• ایده تحقیق به Prioject Research Idea to Prioject

• نگارش پروپوزال تحقیق Writing Research Proposal

بررسی ادبیات Literature Review

• تعریف حوزه ادبیات Defining Literature Scope

• هدف از بررسی ادبیات Purpose of Literatuer Review

• تعریف حوزه ادبیات Defining Literature Scope

• جستجوی ادبیات مرتبط Searching Relevant Literature

• جستجوی وب علوم Searching Web of Scineces

• درک متغیرهای تحقیق Understanding Research Variables

• چارچوب مفهومی در پژوهش Conceptual Framework in Research

• تفاوت بین Fwrk مفهومی-نظری Difference Between Conceptual-Theoritical Fwrk

• درک نظریه Understanding Theory

• جدول خلاصه مقاله Article Summary Table

• سنتز ادبیات Synthesizing Literature

طراحی تحقیق Research Design

• مروری بر طراحی تحقیق Overview of Research Design

• هدف از مطالعه Purpose of Study

• تنظیمات مطالعه پژوهشی Research Study Settings

• دخالت محقق Researcher Interference

• افق زمانی Time Horizon

• انواع تحقیق Types of Investigation

• واحد تحلیل Unit of Analysis

طراحی تجربی Experimental Design

• معرفی طراحی تجربی Introduction of Experimental Design

• انواع طرح های آزمایشی Types of Experimental Designs

• مطالعات میدانی و شبیه سازی Field and Simulation Studies

• نگرانی های اعتبار در طراحی تجربی Validity Concerns in Experimental Design

• مسائل اخلاقی Ethical Issues

نمونه گیری در پژوهش Samplng in Research

• درک نمونه گیری Understanding Sampling

• نمونه گیری احتمالی Probability Sampling

• نمونه گیری غیر احتمالی Non-Proabability Sampling

• نمونه گیری در پژوهش ترکیبی Sampling in Mixed Method Research

• روش های نمونه گیری پیشرفته Advance Sampling Methods

• خطاها و سوگیری های نمونه گیری Sampling Errors and Biases