فرانسیسکو رابانو بیش از یک دهه است که در دنیای استارت آپ های اسپانیایی و آمریکایی حضور دارد. در این محیطها که رقابت و فشار برای کسب نتایج ثابت است، تیمهای بسیار مؤثر را با هدف کسب نتایج مطلوب و تسهیل در پیشرفت حرفهای کسانی که تیمهایش را تشکیل میدهند، تربیت میکند.
سبک مدیریت او انسانگرایانه است. بر اساس سه گانه تعهدات که وی خلاصه می کند: اولین وظیفه یک رهبر این است که بداند چگونه توجه را به مکان مناسب معطوف کند، دوم اینکه موانع را با تسهیل فرآیندها از بین ببرد، و سوم، تشخیص اینکه رهبری و مدیریت تیم بحث تکنیک نیست، بلکه بحث اخلاق است.
علاقه مند به فناوری، خواننده متبحر و آزمایشگر خستگی ناپذیر دانش عملی، او در حال حاضر مداخلات را به عنوان سخنران مهمان و مشاور خارجی برای شرکت های مختلف ترکیب می کند. از رسانه های بزرگ گرفته تا استارت آپ های کوچک و شرکت های فناوری تاسیس شده.