Tara Jaye Frank

-

تارا جی فرانک یک نویسنده پرفروش، استراتژیست سهام و مشاور C-suite است.

تارا رئیس و مدیر عامل شرکت مشاوره TJF Career Modeling است که به رهبران کمک می کند استعدادها را جذب کنند، تعلق خاطر داشته باشند و عدالت ایجاد کنند. فرصت ها برای همه کارکنان او با سابقه ای در توسعه تجارت، هزاران نفر از مدیران را برای شرکت های Fortune 500، سازمان های اجتماعی و سازمان های غیرانتفاعی آموزش داده و به آنها مشاوره داده است. یک تسهیل کننده استراتژیک، مشاور فرهنگ، شریک فکری، و سخنران مورد نظر، او به عنوان موفقیت 125 تاثیرگذارترین رهبر شناخته شده در سال 2022 انتخاب شد.

تارا نویسنده ، راهنمای رهبران برای بهبود برابری در محل کار با حذف موانع، به چالش کشیدن پارادایم های رهبری وضعیت موجود، و تبدیل مفاهیم DEI به اقدامات روزانه معنادار.

دوره های Tara Jaye Frank | دانلود آموزشهای Tara Jaye Frank:

آموزش فرهنگ مسئولیت پذیری رهبری را در سازمان خود ایجاد کنید

دانلود Build a Culture of Leadership Accountability in Your Organization

اکنون که به وضوح مشخصات رهبری مورد نظر خود را تعریف کرده اید و همراستا کرده اید، می توانید به سمت مسئول نگه داشتن افراد برای زندگی در آن حرکت کنید. یاد بگیرید که چگونه تعاریف را به استانداردهای برتری تبدیل کنید که همه رهبران می توانند به آن پایبند باشند.


آموزش مهارت های بازخورد فراگیر برای مدیران

Inclusive Feedback Skills for Managers

در مورد اهمیت تلنگرهای کوچک به سمت برتری بیاموزید و منتظر نمانید تا نقاط عطف اصلی برای ارائه بازخورد. قدردانی از سفر توسعه به شما کمک می‌کند افراد را منصفانه‌تر و موثرتر کنار هم بیاورید.


آموزش برآوردن نیازهای کارکنان و راندن نتایج کسب و کار

دانلود Meeting the Needs of Employees and Driving Business Results

از همه خواسته می شود که با کمتر کار بیشتری انجام دهند، اما کارمندان خودداری می کنند زیرا آنچه را که می خواهند یا نیاز دارند از مدیران خود دریافت نمی کنند. پس از تماشای این ویدئو، می‌توانید مواردی را که کارمندان از محل کار خود دریغ می‌کنند و چرا اهمیت دارد، ذکر کنید.