لطفا جهت اطلاع از آخرین دوره ها و اخبار سایت در
کانال تلگرام
عضو شوید.
چرا تعارض ضروری است و چگونه آن را مدیریت کنیم
Why Conflict is Necessary and How to Manage It
نکته:
آخرین آپدیت رو دریافت میکنید حتی اگر این محتوا بروز نباشد.
نمونه ویدیوها:
توضیحات دوره:
تعارض می تواند اضطراب آور و سخت باشد. در این دوره به بررسی نحوه تبدیل تعارض به یک نیروی خوب در روابط کاری خود بپردازید. ایمی گالو، متخصص مدیریت تعارض، نحوه نزدیک شدن به چیزی که اغلب یک ناراحتی ضروری برای دستیابی به پیشرفت است را به اشتراک می گذارد. این دوره را بررسی کنید تا در مورد فرآیند چهار مرحله ای او برای انجام بهتر تعارض بیاموزید.
این دوره توسط Morra Aarons-Mele از The Anxious Achiever ایجاد شده است. ما خوشحالیم که این بحث روشنگرانه را در کتابخانه خود ارائه می دهیم.
سرفصل ها و درس ها
1. چرا تعارض ضروری است و چگونه آن را مدیریت کنیم
1. Why Conflict Is Necessary and How to Manage It
بهبودی از یک درگیری که بد پیش می رود
Recovering from a conflict that goes badly
تأثیر فیزیولوژیکی تعارض
The physiological impact of conflict
تمرین درگیری
Practicing conflict
ناراحتی کوتاه مدت برای سود طولانی مدت
Short-term discomfort for long-term gain
اجتناب و ترس از شرم
Avoidance and the fear of shame
چرا تضاد ریشه پیشرفت است؟
Why conflict is at the root of progress
مجازات های اجتماعی و یافتن زمینه های مشترک
Social penalties and finding common ground
کاوش در حد وسط
Exploring the middle ground
چارچوبی برای آماده شدن برای درگیری
A framework to prepare for conflict
چارچوب درگیری ادامه یافت
The conflict framework continued
Morra Aarons-Mele نویسنده، میزبان پادکست و کارآفرین است.
مورا آژانس ارتباطات استراتژیک برنده جایزه Women Online و The Mission List را تأسیس کرد، پایگاه داده تأثیرگذار، که هر دو توسط Geben Communication در سال 2021 خریداری شدند. او همچنین نویسنده، میزبان پادکست، سخنران عمومی و متخصص در بازاریابی آنلاین Morra میزبان پادکست با رتبه برتر The Anxious Achiever برای ارائه لینکدین است. او علاقه زیادی به کمک به مردم در بازنگری در رابطه بین سلامت روانی و رهبری خود دارد. تجربه اینترنتی Morra شامل سیاست و بخش خصوصی می شود. او برای The Harvard Business Review، The New York Times، Entrepreneur، Fast Company، O The Oprah Magazine، The Wall St Journal، Forbes و The Guardian نوشته است.
نمایش نظرات