ایجاد ارزش ویژه برای LGBTQ+

مقدمه Introduction

• تعریف ارزش ویژه LGBTQ+ Defining LGBTQ+ equity

• ایجاد یک محیط کاری عادلانه برای همه Creating an equitable work environment for everyone

1. درک هویت LGBTQ+ 1. Understanding LGBTQ+ Identities

• واژگان عادلانه Equitable vocabulary

• چالش های حقوق صاحبان سهام LGBTQ+ LGBTQ+ equity challenges

• زمینه تاریخی حقوق صاحبان سهام LGBTQ+ The historical context of LGBTQ+ equity

2. پیاده سازی LGBTQ+ Equity 2. Implementing LGBTQ+ Equity

• ایجاد شبکه های پشتیبانی LGBTQ+ Building LGBTQ+ support networks

• عدالت در فرآیندهای استخدام و استخدام Equity in recruitment and hiring processes

• تنوع و برابری در رهبری Diversity and equity in leadership

3. پرورش فرهنگ فراگیر و عادلانه 3. Fostering an Inclusive and Equitable Culture

• اتحاد LGBTQ+ LGBTQ+ allyship

• پاسخ به تبعیض در محل کار Responding to workplace discrimination

• پرداختن به تعصبات و کلیشه های ناعادلانه LGBTQ+ Addressing inequitable LGBTQ+ biases and stereotypes

• ابتکارات تنوع، برابری و شمول Diversity, equity, and inclusion initiatives

4. چارچوب قانونی و سیاست ها 4. Legal Framework and Policies

• قوانین ضد تبعیض Anti-discrimination laws

• سیاست های عادلانه در محل کار Equitable workplace policies

• استراتژی برای تغییر پایدار و عادلانه Strategies for sustainable and equitable change