آموزش چابک در محل کار: برنامه ریزی با داستانهای چابک کاربر
Agile at Work: Planning with Agile User Stories
- توضیح دهید که تفاوت سرعت دو سرعت با یک پروژه سنتی چیست.
- سه نقش کاربر را نام ببرید.
- مخفف INVEST را تعریف کرده و هدف آن را توضیح دهید.
- سه بخش اصلی منشور پروژه را لیست کنید.
- مزایای برنامه ریزی پوکر را شناسایی کنید.
- چالش های مرتبط با بک گراند سرعت را به خاطر بیاورید.
مقدمه Introduction
-
برنامه ریزی با داستان های کاربر Planning with user stories
1. درک برنامه ریزی چابک 1. Understanding Agile Planning
-
قابل پیش بینی چابک است Making agile predictable
-
روش های برنامه ریزی تحویل افزایشی Incremental delivery planning methods
-
چگونه با تخمین برنامه ریزی کنیم How to plan with estimates
2. تخمین یک پروژه چابک 2. Estimating an Agile Project
-
نقش کاربر و سه سی سی User roles and the three Cs
-
ایجاد داستانهای کاربر Creating user stories
-
نوشتن داستانهای مؤثر Writing effective stories
-
گروه بندی با مضامین یا حماسه ها Grouping with themes or epics
3. برنامه ریزی یک پروژه چابک 3. Planning an Agile Project
-
ایجاد منشور پروژه خود Creating your project charter
-
با استفاده از برآورد نسبی Using relative estimation
-
بازی پوکر برنامه ریزی Playing planning poker
-
محاسبه سرعت شما Calculating your velocity
-
برنامه ریزی sprints خود را Planning your sprints
-
نوشتن برنامه انتشار خود Writing your release plan
4- اجتناب از گرفتگی های معمول 4. Avoiding Common Pitfalls
-
تولید مستندات قابل قبول Producing acceptable documentation
-
جلوگیری از تله های کلیشه ای چابک Avoiding agile stereotype traps
نتیجه Conclusion
-
مراحل بعدی Next steps
نمایش نظرات
نظری ارسال نشده است.
https://donyad.com/d/c1e0
آموزش ادغام کارگران موقت و کارمندان شخص ثالث
Integrating Temporary Workers and Third-Party Employees
بیاموزید که چگونه کارگران موقت و کارمندان شخص ثالث را به طور مrateثر ادغام کنید تا بیشترین میزان بازگشت سرمایه و تمام مزایای نیروی کار انعطاف پذیر را درک کنید.
آموزش تماس سرد رهبران مشاغل
Cold Calling Business Leaders
روش تماس سرد خود را بهینه کنید. استراتژی هایی را دریافت کنید که می تواند به شما کمک کند با اطمینان به مدیر عاملان ، روسای بخش ها و سایر چشم اندازهای فروش مشاغل ارشد بفروشید.
آموزش نکات حرفه ای اداری
Administrative Professional Tips
یاد بگیرید که به عنوان یک حرفه ای اداری سرآمد باشید. در مورد موضوعاتی مانند دروازه بان ، مدیریت پروژه و سیاست های اداری نکاتی را دریافت کنید.
آموزش Sramana Mitra در Bootstrapping
Sramana Mitra on Bootstrapping
LinkedIn Influencer ، سرامانا میترا ، متخصص در زمینه کارآفرینی ، دیدگاه خود را درباره راه اندازی مجدد - راه اندازی مشاغل جدید بدون هیچ گونه تأمین مالی خارجی - به اشتراک می گذارد.
Doug Rose
انتشارات، کلاس درس و آموزش آنلاین
Linkedin (لینکدین)
لینکدین: شبکه اجتماعی حرفه‌ای برای ارتباط و کارآفرینی
لینکدین به عنوان یکی از بزرگترین شبکه‌های اجتماعی حرفه‌ای، به میلیون‌ها افراد در سراسر جهان این امکان را می‌دهد تا ارتباط برقرار کنند، اطلاعات حرفه‌ای خود را به اشتراک بگذارند و فرصت‌های شغلی را کشف کنند. این شبکه اجتماعی به کاربران امکان می‌دهد تا رزومه حرفه‌ای خود را آپدیت کنند، با همکاران، دوستان و همکاران آینده ارتباط برقرار کنند، به انجمن‌ها و گروه‌های حرفه‌ای ملحق شوند و از مقالات و مطالب مرتبط با حوزه کاری خود بهره‌مند شوند.
لینکدین همچنین به کارفرمایان امکان می‌دهد تا به دنبال نیروهای با تجربه و مهارت مورد نیاز خود بگردند و ارتباط برقرار کنند. این شبکه حرفه‌ای به عنوان یک پلتفرم کلیدی برای بهبود دسترسی به فرصت‌های شغلی و گسترش شبکه حرفه‌ای خود، نقش مهمی را ایفا می‌کند. از این رو، لینکدین به عنوان یکی از مهمترین ابزارهای کارآفرینی و توسعه حرفه‌ای در دنیای امروز مورد توجه قرار دارد.