کارول گفنر پنج دیدگاه کلیدی را از کتاب جدید خود به اشتراک میگذارد، <i>ساختن یک نردبان رهبری جدید: تغییر سازمانهای تحت سلطه مردان برای حمایت از زنان در حال افزایش.</i>
رهبری زنان، مهارت ها، سبک های مدیریت، مدیریت زنان، رهبری موقعیتی، تعادل بین کار و زندگی
فرهنگ تعالی فراگیر را ایجاد کنید که به زنان در رهبری اجازه رشد می دهد. مهارت هایی را برای غلبه بر تعصب ، بهبود ارتباطات و ایجاد شبکه ای از مربیان و متحدان بیاموزید.
بر اساس پرفروش ترین کتاب «زنان چگونه برمی خیزند: عادات را بشکن و شغلت را حفظ کن»