چگونه رهبری مایکروسافت با یامر با کارمندان خود در ارتباط است: آنگوس فلورانس، جسیکا سیلیمن هوتون.
Live on Stage: ایجاد یک تجربه نامزدی کارمندان با Yammer ، SharePoint و جریان: DC Padur ، Vishal Sood ، Andy Haon ، Jason Mayans
بیاموزید که چگونه به کارمندان خود بازخورد معنی داری بدهید که به آنها کمک کند یاد بگیرند و رشد کنند.
از قدرت مربیگری در محل کار استفاده کنید. بیاموزید که چگونه از مربیگری برای افزایش تعامل ، بهره وری و نتایج کارمندان استفاده کنید.
درباره سودآوری سازمان خود بیاموزید. مفاهیم کلیدی مالی و حسابداری را کاوش کنید و بیاموزید که چگونه می توانید بدون توجه به نقش خود ، در خط اصلی مشارکت کنید.
خدمات مشتری: مشتریان خود را با مراقبت از مشتری خوشحال کنید. ..
گردآوری اطلاعات منبع آزاد (OSINT) نه تنها برای شرکتها بلکه برای کارمندان نیز اعمال می شود. این دوره به شما نحوه جمع آوری اشکال مختلف OSINT کارمندان ، از جمله اطلاعات تاریخی ، اجتماعی ، موبایل و فیزیکی را آموزش می دهد.
یاد بگیرید که چگونه مشکلات عملکرد کارمندان را مدیریت کنید.
بیاموزید که چگونه با به عهده گرفتن مسئولیت پیمانکاری یا کارمند موقت ، رشد شغلی خود را افزایش دهید- و تعادل بین زندگی و زندگی را بهبود ببخشید.
در مورد آزار جنسی در محل کار و راه های شناسایی، گزارش و پیشگیری از آن بیاموزید.
بیاموزید که چگونه کارگران موقت و کارمندان شخص ثالث را به طور مrateثر ادغام کنید تا بیشترین میزان بازگشت سرمایه و تمام مزایای نیروی کار انعطاف پذیر را درک کنید.
نحوه ایجاد کتابچه راهنمای کارمند موثر را کشف کنید. درباره دلایل قانونی داشتن کتاب راهنما ، ملاحظات فرهنگی و نحوه به اشتراک گذاشتن یک کتاب راهنمای کامل با کارمندان اطلاعات کسب کنید.