کانال تلگرام
پشتیبانی تلگرام
شماره تماس پشتیبانی:
0930 395 3766
ورود
ثبت نام
دنیاد
صفحه اصلی
گروه بندی
عکاسی
( Photography )
بازاریابی
( Marketing )
فیلم
( Video )
CAD
( CAD )
کسب و کار
( Business )
3D + انیمیشن
( 3D + Animation )
صدا + موسیقی
( Audio + Music )
طرح
( Design )
آموزش + Elearning
( Education + Elearning )
سلامتی و تناسب اندام
( Health & Fitness )
سبک زندگی
( Lifestyle )
توسعه
( Development )
تدریس و دانشگاهیان
( Teaching & Academics )
حسابداری مالی
( Finance & Accounting )
IT (فناوری اطلاعات ) و نرم افزار
( IT & Software )
شرکت ها
Linkedin (لینکدین)
Udemy (یودمی)
Pluralsight (پلورال سایت)
Skillshare (اسکیل شیر)
CBTNuggets
Packtpub
AloMoves
CloudAcademy
Coursera (کورسرا)
خرید اشتراک
سفارش دوره یودمی
راهنمای سایت
جستجو:
انتخاب مرجع:
-- همه --
Linkedin (لینکدین)
Udemy (یودمی)
Pluralsight (پلورال سایت)
Skillshare (اسکیل شیر)
CBTNuggets
Packtpub
AloMoves
CloudAcademy
Coursera (کورسرا)
مرتب سازی بر اساس:
مرتبط ترین
جدیدترین مرجع
پربازدیدترین مرجع
محبوبترین مرجع
جدیدترین دنیاد
مدت زمان دوره
جستجو کن
تعداد یافت شده:
2000
مورد
آموزش مهارت های ضروری یونیکس برای توسعه دهندگان
Essential Unix Skills for Developers
Terry Martin
زمان دوره: 18 hours
انتشار مرجع:
آخرین آپدیت
ثبت نام مرجع:
588
شرکت:
Udemy (یودمی)
bestseller
آموزش مبانی فرآیندها و ابزارهای مدیریت مهندسی
دانلود Engineering Management Processes and Tools Fundamentals
Sergio Cruz
زمان دوره: 1h 2m
انتشار مرجع:
آخرین آپدیت
ثبت نام مرجع:
9
شرکت:
Pluralsight (پلورال سایت)
آموزش اشتباهاتی که در کار باید از آنها اجتناب کنید
Mistakes You Should Avoid at Work
Madecraft
Julie Nisbet
زمان دوره: 21m 59s
انتشار مرجع:
آخرین آپدیت
بازدید مرجع:
4,870
شرکت:
Linkedin (لینکدین)
آموزش مدنیت در محل کار
Teaching Civility in the Workplace
Catherine Mattice Zundel
زمان دوره: 50m 17s
انتشار مرجع:
آخرین آپدیت
بازدید مرجع:
17,001
شرکت:
Linkedin (لینکدین)
آموزش 22 قانون تغییر ناپذیر مارک تجاری (خلاصه Blinkist)
The 22 Immutable Laws of Branding (Blinkist Summary)
Blinkist
زمان دوره: 25m 23s
انتشار مرجع:
آخرین آپدیت
بازدید مرجع:
646
شرکت:
Linkedin (لینکدین)
آموزش کیت بقا مهارت های داده
The Data Skills Survival Kit
Robin Hunt
زمان دوره: 24m
انتشار مرجع:
آخرین آپدیت
بازدید مرجع:
-
شرکت:
Linkedin (لینکدین)
آموزش هنگامی که مذاکره بیش از پول است: چگونه مذاکره کنیم (تقریبا) هر چیزی
When Negotiation's about More than Money: How to Negotiate (Almost) Anything
Chris Croft
زمان دوره: 3h 25m
انتشار مرجع:
آخرین آپدیت
بازدید مرجع:
3
شرکت:
Linkedin (لینکدین)
آموزش تقویت نوآوری در تیم
Enhancing Team Innovation
Gemma Leigh Roberts
زمان دوره: 1h 14m
انتشار مرجع:
آخرین آپدیت
بازدید مرجع:
41,173
شرکت:
Linkedin (لینکدین)
آموزش ارتباط در مورد مسائل حساس فرهنگی
Communicating about Culturally Sensitive Issues
زمان دوره: 0h 32m
انتشار مرجع:
آخرین آپدیت
بازدید مرجع:
17,776
شرکت:
Linkedin (لینکدین)
آموزش هدایت تیم خدمات مشتری
Leading a Customer Service Team
Madecraft
Darren Lyons
زمان دوره: 43m 29s
انتشار مرجع:
آخرین آپدیت
بازدید مرجع:
-
شرکت:
Linkedin (لینکدین)
آموزش منابع انسانی: انتخاب سیستم منابع انسانی
Human Resources: Selecting an HR System
Don Phin
زمان دوره: 36m 43s
انتشار مرجع:
آخرین آپدیت
بازدید مرجع:
10,640
شرکت:
Linkedin (لینکدین)
آموزش رهبری خدمات مشتری
Customer Service Leadership
Brad Cleveland
زمان دوره: 1h 12m
انتشار مرجع:
آخرین آپدیت
بازدید مرجع:
111,029
شرکت:
Linkedin (لینکدین)
آموزش ملزومات ذهن آگاهی و ترحم با اسکات شوت
Essentials of Mindfulness and Compassion with Scott Shute
Scott Shute
زمان دوره: 1h 4m
انتشار مرجع:
آخرین آپدیت
بازدید مرجع:
1,897
شرکت:
Linkedin (لینکدین)
آموزش Gemba Kaizen: یک رویکرد کلی به بهبود مستمر (خلاصه Blinkist)
Gemba Kaizen: A Commonsense Approach to Continuous Improvement (Blinkist Summary)
Blinkist
زمان دوره: 16m 50s
انتشار مرجع:
آخرین آپدیت
بازدید مرجع:
320
شرکت:
Linkedin (لینکدین)
آموزش مصاحبه با یک نامزد شغلی برای استخدام کنندگان
Interviewing a Job Candidate for Recruiters
Barbara Bruno
زمان دوره: 1h 12m
انتشار مرجع:
آخرین آپدیت
بازدید مرجع:
3,794
شرکت:
Linkedin (لینکدین)
آموزش Bystander: از Bystander به Upstander
Bystander Training: From Bystander to Upstander
Catherine Mattice Zundel
زمان دوره: 41m
انتشار مرجع:
آخرین آپدیت
بازدید مرجع:
8,577
شرکت:
Linkedin (لینکدین)
1
.......
95
96
97
98
99
100
101
.......
125