کانال تلگرام
پشتیبانی تلگرام
شماره تماس پشتیبانی:
0930 395 3766
ورود
ثبت نام
دنیاد
صفحه اصلی
گروه بندی
عکاسی
( Photography )
بازاریابی
( Marketing )
فیلم
( Video )
CAD
( CAD )
کسب و کار
( Business )
3D + انیمیشن
( 3D + Animation )
صدا + موسیقی
( Audio + Music )
طرح
( Design )
آموزش + Elearning
( Education + Elearning )
سلامتی و تناسب اندام
( Health & Fitness )
سبک زندگی
( Lifestyle )
توسعه
( Development )
تدریس و دانشگاهیان
( Teaching & Academics )
حسابداری مالی
( Finance & Accounting )
IT (فناوری اطلاعات ) و نرم افزار
( IT & Software )
شرکت ها
Linkedin (لینکدین)
Udemy (یودمی)
Pluralsight (پلورال سایت)
Skillshare (اسکیل شیر)
CBTNuggets
Packtpub
AloMoves
CloudAcademy
خرید اشتراک
سفارش دوره یودمی
راهنمای سایت
جستجو:
انتخاب مرجع:
-- همه --
Linkedin (لینکدین)
Udemy (یودمی)
Pluralsight (پلورال سایت)
Skillshare (اسکیل شیر)
CBTNuggets
Packtpub
AloMoves
CloudAcademy
مرتب سازی بر اساس:
مرتبط ترین
جدیدترین مرجع
پربازدیدترین مرجع
محبوبترین مرجع
جدیدترین دنیاد
مدت زمان دوره
جستجو کن
تعداد یافت شده:
1929
مورد
آموزش ایجاد یک تیم سازگار
Creating an Adaptable Team
Madecraft
Timothy Smith
زمان دوره: 40m 31s
انتشار مرجع:
آخرین آپدیت
بازدید مرجع:
374
شرکت:
Linkedin (لینکدین)
آموزش رهبری موثر
Leading Effectively
Mike Figliuolo
زمان دوره: 43m 58s
انتشار مرجع:
آخرین آپدیت
بازدید مرجع:
86,813
شرکت:
Linkedin (لینکدین)
آموزش چگونه می توان گزارش های مستقیم خود را الهام بخش و توسعه داد
How to Inspire and Develop Your Direct Reports
Pete Mockaitis | How to Be Awesome at Your Job
زمان دوره: 29m 20s
انتشار مرجع:
آخرین آپدیت
بازدید مرجع:
-
شرکت:
Linkedin (لینکدین)
آموزش ماهانه سازمان را رهبری می کند
Leading the Organization Monthly
Jan Rutherford
زمان دوره: 1h 48m
انتشار مرجع:
آخرین آپدیت
بازدید مرجع:
14,371
شرکت:
Linkedin (لینکدین)
آموزش مشاوره برای رهبران در هنگام بحران
Advice for Leaders During a Crisis
Britt Andreatta
Natalie Taylor
Kate Wiebe
زمان دوره: 43m 22s
انتشار مرجع:
آخرین آپدیت
بازدید مرجع:
33,985
شرکت:
Linkedin (لینکدین)
آموزش استعداد: چگونه نیروها، خلاقان و برندگان را شناسایی کنیم (نیش کتاب)
Talent: How to Identify Energizers, Creatives, and Winners (Book Bite)
Next Big Idea Club
زمان دوره: 12m
انتشار مرجع:
آخرین آپدیت
بازدید مرجع:
-
شرکت:
Linkedin (لینکدین)
آموزش خودتان را رهبری کنید
Leading Yourself
Lisa Earle McLeod
Elizabeth (McLeod) Lotardo
زمان دوره: 51m 3s
انتشار مرجع:
آخرین آپدیت
بازدید مرجع:
374
شرکت:
Linkedin (لینکدین)
آموزش بنیادهای رهبر نوظهور
Emerging Leader Foundations
Dan Schawbel
زمان دوره: 50m 46s
انتشار مرجع:
آخرین آپدیت
بازدید مرجع:
49,544
شرکت:
Linkedin (لینکدین)
آموزش ستوان ژنرال رینولد هوور (مربیان سی دقیقه)
Lieutenant General Reynold Hoover (Thirty Minute Mentors)
Adam Mendler | Thirty Minute Mentors
زمان دوره: 29m
انتشار مرجع:
آخرین آپدیت
بازدید مرجع:
-
شرکت:
Linkedin (لینکدین)
آموزش رهبری با هم: جمع آوری یک پروژه، تیم یا سازمان
Leading Together: Coleading a Project, Team, or Organization
Rebecca Newton
زمان دوره: 49m
انتشار مرجع:
آخرین آپدیت
بازدید مرجع:
-
شرکت:
Linkedin (لینکدین)
آموزش متخصصان برجسته: قدرت ، سیاست و پریما دوناس (خلاصه خلاصه get)
Leading Professionals: Power, Politics, and Prima Donnas (getAbstract Summary)
getAbstract
زمان دوره: 9m 11s
انتشار مرجع:
آخرین آپدیت
بازدید مرجع:
166
شرکت:
Linkedin (لینکدین)
آموزش غلبه بر موانع و ایجاد مقاومت در برابر تیم
Overcoming Obstacles and Building Team Resilience
Madecraft
Robyn Benincasa
زمان دوره: 1h 1m
انتشار مرجع:
آخرین آپدیت
بازدید مرجع:
25
شرکت:
Linkedin (لینکدین)
آموزش نکات نانو برای تأثیرگذاری بر افراد مسن تر از شما با شاد زهرای
Nano Tips for Influencing Those More Senior Than You with Shadé Zahrai
Shadé Zahrai
زمان دوره: 0h 6m
انتشار مرجع:
آخرین آپدیت
بازدید مرجع:
9,151
شرکت:
Linkedin (لینکدین)
آموزش پیشرو در بحران
Leading in Crisis
Bill George
زمان دوره: 18m 13s
انتشار مرجع:
آخرین آپدیت
بازدید مرجع:
6,034
شرکت:
Linkedin (لینکدین)
آموزش چگونه رهبران می توانند همدلی و نتایج را به هم متصل کنند
How Leaders Can Connect Empathy and Results
Scott Mautz
زمان دوره: 27m
انتشار مرجع:
آخرین آپدیت
بازدید مرجع:
-
شرکت:
Linkedin (لینکدین)
آموزش رهبری موثر
Effective Leadership
Dr Neil Thompson
زمان دوره: 1 hour
انتشار مرجع:
آخرین آپدیت
ثبت نام مرجع:
1,446
شرکت:
Udemy (یودمی)
1
.......
32
33
34
35
36
37
38
.......
121