با استفاده از مطالعات موردی از شرکتهای واقعی که این کار را انجام میدهند و از مزایای آن بهره میبرند، نحوه ارتقا و حمایت از نقش مدیر در سازمانها را بیابید.
تغییر موفقیت آمیز از بالا شروع می شود. بیاموزید که چگونه تیم خود را از طریق تغییر برقراری ارتباط ، تقویت و هدایت کنید.
کشف کنید که چگونه با موفقیت بیشتر حرفه ای هایی را تجربه کنید که از قبل در نقش رهبری تجربه دارند.
دریابید که چگونه رهبران جدید را به عنوان انتقادی از یک مشارکت کننده به مدیر دیگر منتقل می کنند ، از آنها حمایت و الهام بگیرید.
یاد بگیرید که مشتری متداول چه انتظاری دارد ، این انتظارات از کجا ناشی می شود و ممکن است سازمان شما در معرض آسیب باشد.