تأثیرگذاری بدون اقتدار توانایی تأثیرگذاری بر دیگران زمانی است که مسئولیت مستقیمی در قبال آنها ندارید. این دوره به شما مهارتهای مرتبط را آموزش میدهد تا به کارمندان کمک کند تا بر تغییرات مثبت در محل کار خود تأثیر بگذارند.
با این آموزش های ساده و گام به گام در طراحی، یاد بگیرید که ارائه هایی با ظاهر حرفه ای و تاثیرگذار ایجاد کنید.
دو چیز در رهبری پروژه صادق است: هیچ برنامه ای هرگز کامل نیست و همه پروژه ها به پایان می رسند. در این دوره آموزشی، یاد می گیرید که چگونه تیم خود را از طریق تغییرات اجتناب ناپذیر هدایت کنید، ارزشی را که تیم خود ارائه می دهد به حداکثر برسانید و کار را به طور موثر پایان دهید.
با یادگیری فرمول موفق مدیریت تغییر و روانشناسی آن قهرمان منابع انسانی مدیریت تغییر باشید.
موفقیت مدیریت تغییر - وقتی شما تغییر را رهبری و مدیریت می کنید، همکاری چگونه می تواند کمک کند.
یک رویکرد جدید برای مدیریت تغییر بیاموزید - رویکردی که تروما را در نظر می گیرد.
در مورد برخی از ملاحظات کلیدی و گزینه های موجود برای تغییر طرز فکر و بهبود چابکی مالی خود در هر شرایطی بیاموزید.
استراتژی های مدیریت تغییر را برای ایجاد تغییر تحول آفرین موفق و تبدیل شدن به یک مالک مسئول ارشد موثر بررسی کنید.
استراتژی های مدیریت تغییر را برای ایجاد تغییر تحول آفرین موفق و تبدیل شدن به یک مالک مسئول ارشد موثر بررسی کنید.
استراتژی های مدیریت تغییر را برای ایجاد تغییر تحول آفرین موفق و تبدیل شدن به یک مالک مسئول ارشد موثر بررسی کنید.
ابزارها، قالبها و استراتژیهایی که برای هدایت مؤثر تغییر و افزایش تعامل نیاز دارید
بر الگوهای قدیمی جذب شرکای اشتباه غلبه کنید، با بهبود عزت نفس و شادی، جذابیت خود را افزایش دهید.