بیاموزید که چگونه نمایندگان منابع انسانی و مدیران استخدام می توانند از مدیریت عملکرد خیلی زودتر در سفر کارمند به عنوان بخشی از فرآیند استخدام استفاده کنند.
بیاموزید که چگونه بهترین نامزدها را برای هر شغلی که باید پر کنید، جذب، شناسایی و انتخاب کنید
بیاموزید که چگونه یک جدول متنوع ایجاد کنید که سازمان شما را برای موفقیت در استخدام و حفظ استعدادهای مختلف آماده کند.
بیاموزید که چگونه برای استخدام رویکردی مبتنی بر مهارت داشته باشید و از اسکن رزومه برای عناوین شغلی، تجربیات قبلی، و مدارک تحصیلی به سمت یک استخر استعداد وسیع تر و متنوع تر حرکت کنید.
مدیران منابع انسانی - شما می توانید افراد مناسب را استخدام کنید - مهارت های مدیریت استعداد برای متخصصان منابع انسانی
قادر به استخدام افراد بزرگ باشید! استخدام را در دوره پرفروش استخدامی که توسط IBM®، eBay®، Lyft® و دیگران استفاده می شود، بیاموزید.
"برای بسیاری از ما، مصاحبه شغلی یکی از سخت ترین کارهایی است که باید برای شروع حرفه خود انجام دهیم. این دوره برای آموزش نحوه تغییر راه طراحی شده است.
"سلام دوستان، به این دوره در چارچوب رهبری خوش آمدید، در این دوره، چارچوب رهبری 4 نقطه ای را به اشتراک می گذارم. چارچوب رهبری 4 ماده ای بود. .."
یک استراتژی موثر برای استفاده از رسانه های اجتماعی برای استخدام و جذب استعدادها بدون غرق شدن کشف کنید.
"آیا پروژه بزرگ یادگیری الکترونیکی در راه است یا دوره هایی دارید که همیشه می خواستید ایجاد کنید اما احساس می کردید که با تمام عناصر دخیل در ایجاد کوو غرق شده اید؟ . .
نمای کلی کلاس: این دوره به شما کمک می کند تا بفهمید که برای ارتقای کسب و کار خود به چه نوع کمکی نیاز دارید. آنچه خواهید آموخت: شما. ..