با تشکر از شما برای تماشای این دوره! اکنون که این دوره را به پایان رسانده اید، آماده اید که از شوخ طبعی برای ایجاد ارتباطات قوی تر، افزایش اعتماد و ایجاد امنیت روانی در محل کار استفاده کنید.
صادق بودن و فراهم کردن زمینه برای ایجاد اعتماد ضروری است. نحوه و زمان ارائه زمینه را بررسی کنید و هنگام ارائه پیام هایی که ممکن است بر اعتماد تأثیر بگذارد واقع بین باشید.
پس از تماشای این ویدئو، فراگیران قادر خواهند بود معادله اعتماد و اجزای آن را تعریف کنند: اعتبار، قابلیت اطمینان، صمیمیت و خودگرایی. این درک برای رهبران بسیار مهم است تا به طور موثر اعتماد را در تیم های خود ارزیابی کرده و تقویت کنند و به طور مستقیم بر انسجام تیم، عملکرد و سلامت کلی سازمان تأثیر بگذارند.
ده نکته کاربردی آسان در مورد نحوه مدیریت مکالمات کشف فروش موفق و ارائه نتایج منسجم تر و سودآور جمع آوری کنید.
این ویدئو توضیح میدهد که شفافیت هنگام جمعآوری و پردازش دادههای کاربر نیز مرتبط است. برای ایجاد اعتماد، باید با کاربران خود در مورد رضایتها و مجوزهایی که از آنها میخواهید صادق باشید، همچنین در مورد آنچه که بهطور خاص درخواست میکنید و آنچه ممکن است بعد از آن اتفاق بیفتد. در بالا، دادن کنترل به کاربر برای مجاز کردن یا رد کردن جمعآوری دادههای شخصی باعث افزایش اعتماد به محصول میشود.
با تمرکز بر چهار نکته، یاد بگیرید که چگونه طراحی های UX قابل اعتماد بسازید: ظاهر حرفه ای محصول، قابلیت استفاده، ایمنی، و اینکه آیا این طرح مشکلات کاربر را حل می کند یا خیر.
راه هایی را برای شناسایی و رسیدگی به مسائل اعتماد در زندگی شخصی و حرفه ای خود کاوش کنید.
تکنیکهای قدرتمند و تغییرات ذهنی را یاد بگیرید که به ایجاد مکالمات معنیدار، جلب اعتماد و ایجاد روابط عالی از نویسنده و پخش کننده ریاض مگجی کمک میکند.
"امروز اعتماد را افزایش دهید و استرس را در تیم خود کاهش دهید نمیخوای… افزایش اعتماد کاهش استرس تقویت همکاری درام را حذف کنید بیک .."
بیاموزید که چگونه خودآگاهی، اعتماد و صبر می تواند شما را به یک ارتباط موثرتر و قابل اعتمادتر تبدیل کند.
برای جلب اعتماد دیگران، باید مایل به اعتماد به آنها باشید. در این ویدیو یاد بگیرید که چگونه بین چک کردن و چک کردن با دیگران تفاوت قائل شوید.