بیاموزید که چگونه از متقاطع بودن برای ترویج برابری در محل کار استفاده کنید.
رهبر باشید که مردم آن را به یاد می آورند و یاد می گیرند با نشان دادن قدردانی رادیکال، درک رادیکال و پذیرش رادیکال به دیگران، با عشق رهبری کنند.
بررسی کنید که چگونه کاهش موانع مهاجرت جهانی می تواند مزایای ملموسی برای مشاغل داشته باشد.
استراتژی هایی را برای رفع نابرابری ها در تیم خود بیاموزید و از روش هایی برای دستیابی به فرصت های برابر استفاده کنید.
درباره مسئولیتپذیری شخصی خود در اهداف DEI سازمان خود بیاموزید.
بیاموزید که چگونه بهترین شیوهها را برای ردیابی، اندازهگیری و گزارش یافتههای تلاشهای حیاتی DEI به کار ببرید.
نکات سریع و کوچکی را برای کار همه جانبه با کارمندان عصبی دریافت کنید. هر ویدیو کمتر از دو دقیقه است، بنابراین میتوانید یادگیری را حتی در شلوغترین روزهایتان هم مناسب کنید.
بیاموزید که چگونه همکاران اوتیستیک خود را شامل و حمایت کنید و به آنها کمک کنید دیده شوند.
نحوه ایجاد و اجرای گروه های منابع کارکنان برای حمایت از تلاش های DEI خود را بیاموزید.
استراتژی هایی را بیاموزید که منجر به DEIB مرتبط، تاثیرگذار و پایدار می شود.
مربی برندسازی شخصی و اعتماد به نفس، دایانا YK چان، تجربیات و نکاتی را در مورد نحوه برخورد با کلیشهها و تعصبات آسیایی در محل کار و با متنهایی برای پاسخ به اشتراک میگذارد.
زمینه و جهت توسعه تولیدکنندگان کوچک تا متوسط (SMM) را برای مشارکت در زنجیره تامین صنعت 4.0 و نحوه موفقیت آنها در تنوع تامین کننده بیاموزید.